Empresas de Jaguariúna firmam parceria com Conselho para ampliar contratação de pessoas com deficiência
Reunião debateu políticas de inclusão e ampliou parcerias para geração de emprego a PCDs
Da redação
A Prefeitura de Jaguariúna, por meio do Conselho Municipal dos Direitos da Pessoa com Deficiência (Comped), deu mais um passo importante na promoção da inclusão social e profissional no município. Durante a reunião mensal do Conselho, realizada na sexta-feira (10/10), no Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT), o destaque foi a participação das gestoras de Recursos Humanos da JBS – Unidade Jaguariúna, que apresentaram as políticas da empresa voltadas à contratação e valorização de pessoas com deficiência (PCDs).
As representantes da JBS compartilharam iniciativas que vêm sendo implementadas para garantir um ambiente de trabalho acessível, acolhedor e igualitário. Também foram apresentadas as vagas disponíveis para PCDs e as estratégias da companhia para ampliar as oportunidades de inserção no mercado de trabalho, reforçando o compromisso da empresa com a diversidade e a inclusão.
Além das gestoras da JBS, participaram do encontro representantes da BioCare, do Instituto Técnico Educacional Miriam Menchini (ITEM), da UniFAJ, da Secretaria Municipal de Assistência e Desenvolvimento Social e do próprio PAT de Jaguariúna, além de vereadores do município.
A reunião foi conduzida por Lilian Cristina Canella Cioffetti, presidente em exercício do Comped, que destacou a relevância da parceria entre o poder público e o setor privado na construção de uma sociedade mais inclusiva. “A participação das empresas é essencial para transformar a inclusão em prática, criando oportunidades reais de trabalho e desenvolvimento para as pessoas com deficiência”, afirmou Lilian.
……………………………………………………….
Tem uma sugestão de reportagem? Clique aqui e envie para o Portal ON
É expressamente proibido cópia, reprodução parcial, reprografia, fotocópia ou qualquer forma de extração de informações do site Portal ON sem prévia autorização por escrito do Portal ON, mesmo citando a fonte. Cabível de processo jurídico por cópia e uso indevido.
Comentários
Não nos responsabilizamos pelos comentários feitos por nossos visitantes, sendo certo que as opiniões aqui prestadas não representam a opinião do Grupo Bússulo Comunicação Ltda.